👉 Кто Такой IT-рекрутер?👈

❤️‍🔥 В IT требуется всё больше и больше специалистов, а их найм иногда занимает 70% времени заказчика. Решить эту проблему помогают IT-рекрутеры, которые занимаются подбором только IT-специалистов.

❤️‍🔥 С этой профессией связано много вопросов: чем рекрутеры отличаются от HR, какие навыки нужны, коммуникационные или технические, как их получить и где применить полученные знания.

⚡ Чем отличаются рекрутер и HR:

👉 Аббревиатура HR — human resources, переводится как «человеческие ресурсы». HR-специалист — тот, кто занимается всем, что связано с людьми внутри компании. То есть подбирает кадры, собирает команды, мотивирует и обучает сотрудников, формирует отчеты, организовывает мероприятия.

В маленьких компаниях всем этим может заниматься один человек, но если бизнес достаточно большой, задачи потребуется разделять. Например, нанять для подбора персонала, иначе говоря, рекрутинга, отдельного специалиста или агентство.

👉 Рекрутер — специалист, который ищет кандидатов на конкретные должности и собирает команды для решения задач бизнеса. В разных направлениях бизнеса рекрутеров называют по-разному: специалист по подбору персонала или найму, HR-специалист. В цифровых и IT-компаниях эта должность, как правило, называется «IT-рекрутер».

Хороший рекрутер разбирается в той отрасли, в которой ищет специалистов. Без этого просто не получится оценить их опыт и квалификацию.

👉"SIY NEWS" - Единственный Официальный👈

#обучение #курсы #бизнес #развитие #фриланс #знания #образование #саморазвитие #тренинг #SIYNEWS